Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушер, медицинская сестра)

Вакансия 12151776   ·   1 ноября 2024, 20:44

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ СО "ШЕНТАЛИНСКАЯ ЦРБ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

от 20 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Льготная пенсиясогласно ТК РФ

Обязанности

1. Организовывает лечебно-профилактическую и санитарно- профилактическую работу в соответствии с Положениями о фельдшерско-акушерском пункте и его должностных лицах;

2. Составляет и представляет на утверждение главному врачу план работы фельдшерско-акушерского пункта в установленном порядке;

3. Руководит работой персонала фельдшерско-акушерского пункта

4. Оказывает доврачебную медицинскую помощь населению, ведет амбулаторный прием на фельдшерско-акушерском пункте, ведет больных на дому, оказывает первую неотложную медицинскую помощь при острых заболеваниях и несчастных случаях (ранения, кровотечения, отравления и др.) с последующим вызовом врача к этому больному или направлением его в больницу, сопровождая больного в необходимых случаях лично;

5. Своевременно направляет больных, нуждающихся во врачебной медицинской помощи, в соответствующие лечебно-профилактические учреждения;

6. Выполняет врачебные назначения;

7. Подготавливает больных к приему врачом на ФАП (е);


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Шестидневная неделя.

Ответственность


Мастер участка

от 35 000 руб.

Самара

Помощник специалиста

19 242 руб.

Самара

Ведущий инженер (Отдел автоматизации, систем связи и сигнализации)

74 900 руб.

Самара

Монтажник каркасно-обшивных конструкций

29 000 руб.

Самара

Помощник воспитателя

от 19 242 руб.

Тольятти

Грузчик

от 20 000 руб.

Тольятти

Кухонный работник

19 242 руб.

Нефтегорск

Гальваник

от 41 200 руб.

Самара

Педагог-психолог (психолог в сфере образования)

от 19 242 руб.

Чапаевск

Уборщик производственных и служебных помещений

40 000 руб.

Тольятти


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!