Специалист по кадрам

13403768   ·   11 июля 2025, 14:34   ·   2 просмотра

Вакансия ЦЗН

МБУК "ОДБ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тольятти   –   на карте

Заработная плата

30 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1. Подбор адаптация, персонала; 2. Оформление установленной кадровой документации, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников; 3. Ведение, учет и хранение трудовых книжек работников учреждения, а также хранение иных кадровых документов; 4. Организация и направление сотрудников на обучение. 5. Организация и формирование документов по проведению аттестации (списки работников подлежащих аттестации, графики проведения аттестации, документы для работы аттестационных комиссий, а также документы по результатам заседаний аттестационных комиссий); 6. Предоставление сведений о трудовой деятельности работников по форме СЗВ-ТД (в составе ЕФС-1), при переводе, увольнении или приеме сотрудника; 7. Предоставление установленных форм отчетности по учету личного состава и работе с кадрами по запросу в соответствующие органы; 8. Осуществление работы по воинскому учету в учреждении; 9. Осуществление работы по взаимодействию с ГКУСО ЦЗН г.о. Тольятти в соответствии с действующим законодательством.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1036301026310/52bf37d4-5004-11f0-8e97-e7d0d2cf29b1


Инженер по охране окружающей среды (эколог)

90 000 руб.

Самара

Главный клиентский менеджер регионального госсектора

договорная

Самара

Дознаватель

60 000 руб.

Безенчук

Секретарь руководителя

22 440 руб.

Самара

Главный специалист - ответственный секретарь комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав

40 000 – 55 000 руб.

Сызрань

Ассистент менеджера

24 000 – 50 000 руб.

Самара

Секретарь

22 440 – 25 000 руб.

Тольятти

Кладовщик

договорная

Самара

Кладовщик

договорная

Самара

Редактор Базы знаний в отдел обучения

договорная

Тольятти


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!