MONTHLY 35 %, ДМС (включая стоматологию); Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей; Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях); Материальная помощь: рождение ребенка/вступление в брак и другая; Подарки детям на Новый год; Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску; Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы; Зарплатный проект в четырех ведущих банках России; Сильная профсоюзная организация; Негосударственное пенсионное обеспечение; Коллективный договор с дополнительными социальными гарантиями; Доставка по городу на транспорте предприятия.
Обязанности
Обеспечение качественного и полного выполнения капитальных, средних и текущих ремонтов а так же эксплуатационных работ на оборудовании подстанций 110/10 (6), 110/35/10 (6), 35/10 (6) кВ согласно технологических карт
Требования к кандидату *
Образование
Среднее специальное
Опыт работы
От 1 года
Требования
Работа в крупнейшей электросетевой компании Полный рабочий день Оформление по ТК РФ с первого дня Заработная плата оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавки за стаж работы в организации электроэнергетики