Начальник отдела жилищно-коммунального хозяйства департамента городского хозяйства

Вакансия 12313117   ·   1 ноября 2024, 20:45

Вакансия ЦЗН

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тольятти   –   на карте

Заработная плата

от 46 965 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Единовременная выплата к отпуску раз в год в размере оклада

Ежемесячная надбавка в размере 27% оклада за классный чин после прохождения испытательного срока

Ежегодный отпуск 33 календарных дня

Обязанности

Обеспечение организации работ по технической эксплуатации, содержанию и ремонту муниципального жилищного фонда, организации работ по капитальному ремонту общедомового имущества многоквартирных домов городского округа Тольятти, направленных на обеспечение надежного и эффективного функционирования оборудования и внутридомовых инженерных сетей тепло-, водо-, газо-, электроснабжения, водоотведения и создания благоприятных условий проживания, анализ их состояния, организация работы по мониторингу технического состояния муниципального нежилого фонда и поддержание в технически пригодном для эксплуатации состоянии временно свободных нежилых объектов, находящихся в казне городского округа Тольятти


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Заработная плата указана до вычета налогов.

По вопросам проведения собеседования убедительная просьба звонить по телефону 54-33-30


Диспетчер

35 000 руб.

Самара

Инструктор по лечебной физкультуре

19 242 – 51 880 руб.

Красноармейское

Инженер по обследованию зданий и сооружений

от 50 000 руб.

Самара

Специалист по бюджетированию

от 40 000 руб.

Тольятти

Ведущий специалист по логистике (5270)

48 100 – 63 000 руб.

Тольятти

Врач-трансфузиолог

50 000 – 70 000 руб.

Самара

Овощевод

33 000 – 35 000 руб.

Самара

Сиделка

37 000 – 40 000 руб.

Самара

Сменный электрик участка 3 категории (класса)

25 000 – 30 000 руб.

Сергиевск

Социальный работник

19 300 – 34 000 руб.

Жигулевск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!