Специалист по охране труда

Вакансия 11162223   ·   23 ноября 2024, 00:08

Вакансия ЦЗН

ГКУ СО "ЧАПАЕВСКИЙ СРЦН"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чапаевск   –   на карте

Заработная плата

20 000 — 23 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Полный социальный пакет

Обязанности

Должен знать законодательные и нормативно-правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда.

Осуществляет контроль за соблюдением в центре на всех отделениях законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

Выявляет, анализирует и проводит оценку профессионального риска.

Совместно с администрацией центра проводит работу по результатам оценки условий труда и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда.

Участвует в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов по охране труда, а также оказывает организационную помощь по выполнению разработанных мероприятий.

Разрабатывает планы (программы) мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда, улучшению условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками.

Участвует в рассмотрении вопроса о возмещении работодателем вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием или другим повреждением здоровья, связанным с выполнением ими трудовых обязанностей.

Оказывает администрации центра методическую помощь в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми, на основании действующего законодательства, работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда; при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов предприятия системы стандартов безопасности труда; по организации инструктажа, обучения и проверки знаний работников по охране труда.

Проводит вводные инструктажи по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

Участвует в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, в расследовании случаев производственного травматизма, профессиональных и производственно обусловленных заболеваний, изучает их причины, анализирует эффективность проводимых мероприятий по их предупреждению.

Составляет отчетность по охране труда по установленным формам и в соответствующие сроки.

Разрабатывает мероприятия по повышению уровня мотивации работников к безопасному труду, заинтересованности работников в улучшении условий труда, вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда.

Подготавливает предложения по обеспечению режима труда и отдыха работников, перечню полагающихся им компенсаций в соответствии с нормативными требованиями.

Координирует и контролирует обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности; организация установки средств коллективной защиты.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Наличие справки об отсутствии судимости


Помощник машиниста крана (крановщика)

45 000 – 50 000 руб.

Самара

Специалист по кадрам

до 35 029 руб.

Самара

Заместитель управляющего магазином

65 250 руб.

Новосемейкино

Врач ультразвуковой диагностики

33 819 руб.

Красный Яр

Педагог дополнительного образования

от 19 242 руб.

Богатое

Разнорабочий - грузчик

22 000 – 25 000 руб.

Сергиевск

Водитель автобуса занятый на регулярных пассажирских маршрутах

от 45 000 руб.

Отрадный

Заведующий отделением профилактики- врач по медицинской профилактики

41 775 руб.

Красный Яр

Инженер 2 категории ЭТЛ ЭЦ

49 000 руб.

Сызрань

Врач ультразвуковой диагностики

70 000 – 85 000 руб.

Самара


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!